Akranlarınızın ve arkadaşlarınızın birçoğu bu zorlu zamanlarda işsiz olabilirken, bu makaleyi çalışıyor olduğunuz için okuyorsunuz. Yine de, güvenli bir şekilde istihdam edildiğinizi hissetmenin, güvenli bir şekilde çalıştığınız anlamına gelmediğini anlıyorsunuz. Pek çok insan hayatında en az bir kez – hiyerarşi, görev süresi veya şirketle özdeşleşme ve bağlılık düzeyinden bağımsız olarak – işini istemeden kaybedecektir.
İşte yıllar öncesinden iş kaybı riskine hazırlanmak için şimdi atabileceğiniz 4 adım.
Adım 1: Kaydet, kaydet, kaydet
Tasarruf etmek için en iyi zaman, tam olarak çalıştığınız zamandır. Yıl sonunda düzenli bir maaş çeki ve potansiyel olarak bir ikramiye alırsınız. Atasözü “yağmurlu gün” için ne kadar biriktirmelisiniz? En az bir yıllık yaşam gideri öneririm. Bu, birçok finansal danışmanın önerdiğinden daha yüksek olabilir, ancak bankada güvenli CD’lerde veya tasarruf hesaplarında saklanan bir yıllık paraya sahip olmak oldukça iyi hissettiriyor. Bu harika bir sigorta poliçesidir ve size biraz huzur verecektir. Kıdem tazminatı da alırsanız, alacağınız işsizlik yardımlarını hesaba katmadan, paranız kolayca 15 hatta 18 aya kadar uzayacaktır. Maddi olarak işinize ne kadar az bağımlı olursanız, zihinsel olarak o kadar iyi olursunuz ve olması durumunda iş kaybıyla o kadar iyi başa çıkarsınız.
2. Adım: “Kepçe listenizi” oluşturun
Sizin için ikinci adım, size “kova listesi” oluşturmak olmalıdır. Eşinizi dahil etmeyi unutmayın. Gerçekleşmemiş hayaller hakkında konuşun ve biriniz veya her ikiniz de işten çıkarılsanız ikinizin ne yapacağını tartışın. Olduğunuz yerde kalır mıydınız, rüya gibi bir tatile çıkar mıydınız, birlikte yeni bir şeye başlar mıydınız, hatta taşınır mıydınız? İstihdam sırasında hiç zaman bulamadığınız şeyleri düşünün; işinizi kaybetmek, yetişmenize izin verebilir. Değerli zaman kazanırsınız, size gerçek bir hediye. Yansımanızın sonuçlarını kağıda yazın ve zaman zaman onları tekrar ziyaret edin. Şimdi her şey çok uzakta olabilir, ancak balta düşerse çıkarmak için bu kağıdı elinizin altında bulundurmak çok yardımcı olabilir.
Adım 3: Hangi durumlarda kendi başınıza ayrılacağınızı önceden düşünün
Ya gerçekten güvenli bir şekilde işe alındıysanız? Daha önce kağıda döktüğünüz hayallerinizi gerçekleştirebilecek misiniz? Kendinize zor bir soru sormanız gerekebilir: “Hayatımın hangi noktasında iş ve para ile zaman, seyahat etme zamanı ya da yeni bir şeye başlama arasındaki değiş tokuş ikincisinin lehine oluyor?” Başka birinin sizin için karar vermesini beklemek istemediğinizi fark edebilirsiniz. Bu durumda kendinize ne zaman bırakacağınız veya ara vereceğiniz bir tarih belirleyin.
Adım 4: İşe alınırken “kova listenizin” hangi kısımlarını uygulamaya başlayabileceğinizi düşünün
Yaşlandıkça, henüz gerçekleştirmediğiniz hayallerinizi gerçekleştirmek için daha az zamanınız kalır. Ayrıca hastalanma ve hatta ölme olasılığınız daha yüksektir. Bu nedenle, bir “kova listeniz” olduğunda, çalışırken neler yapabileceğinizi görmek isteyebilirsiniz. Belki daha kısa seyahatlere çıkıyorsunuz, rüya gibi bir tatil için biraz zaman ayırmak için şirketinizin izinli veya yarı zamanlı politikasını kullanıyor, iş-yaşam dengenizi bir hayır kurumuna katılmak için değiştiriyor veya işte size fazla gelecek olan yeni görevleri reddediyorsunuz. sağlığınızdan vergi almak. “Kova listenizden” anlayabileceğiniz veya daha uzun yaşamanıza yardımcı olabilecek her şeyi yapın. Sizin için boş zaman, maaş çekindeki ilgili azalmadan daha değerli olabilir.
Özetle kariyerinizi doya doya yaşayın, biriktirin ve hayatı yaşamayı unutmayın. “Kepçe listenizi” hazırlayın. İşyerinizdeki yangın acil durum eğitimi gibi, merdivenin binayı terk edeceği yeri size gösterirken, para biriktirmek ve planınız hazır olmak, şirket otobüsünden atıldığında mutluluğa giden biletinizdir.
Bir yanıt yazın